一流のSP整体が学べる

代表が施術者として磨き上げた様々な一流の技術をSP整体というものに詰め込みました。経験者であれば最短2ヵ月、新卒の方では半年で習得することができます。

赤誠株式会社では「手から得たリアルな情報で成長してほしい」という考えのもとしっかりと現場を経験して技術を習得してもらいます。

また患者様の症状に対する高度な検査力、症状ごとに的確なアプローチができるように動画を作成してわかりやすくサポートをする体制を整えております。

学べる技術

問診力

・問診シート
・ビジュアルで説明できる！紙芝居ツール
・問診勉強会

検査力

・背骨の歪み検査（立位での肩甲骨と骨盤）
・股関節の可動域検査
・骨盤の歪み検査（ベッドで股関節＋肩甲骨周り）
・長下肢検査
・触診検査
・各種疾患別検査など

技術力

・アナトミートレイン
・筋膜リリース＋トリガーポイント（必修ポイント）
・操体法
・AKA
・関節マニピレーション
・推拿
・関節と筋肉へのアプローチ
・内臓マニピレーション
・頭蓋骨調整…etc.

未経験でも安心！充実の教育制度

赤誠株式会社では教育制度、人財育成に力を入れております。
これは会社として
「信頼・信用される人間になってもらいたい」という考えがあり、会社・院だけではなく自分の魅力で人を圧倒してほしいと思っているからです。

そのために準備できることは全て整備させていただいております。
動画でのマニュアルや専門メンター制度などわからないことはすぐに解消できる環境を用意しています。

教育環境

・専門メンター制度
・初診対応マニュアル
・育成マニュアル
・外部研修（弁護士会の自賠責協会・整形外科と連携した外傷勉強会）
・週次全体ミーティング…etc.

一目でわかるキャリアアップ制度

当院では人財育成に力を入れており、人の成長が何よりも大事だと考えています。
そのため社員の成長に伴ったキャリアの形成も非常に重要だと考えております。

まずは皆様が施術者としてキャリアを形成していく中でどのような役職があるのかを明確にしています。

また、それに則した評価の基準も設けており、院長の独断で評価をされるいわばブラックボックスのような評価体系にはなっておりません。

皆様が強みや得意なことを発揮してしっかりと評価される会社に。
赤誠株式会社はスタッフのキャリア形成を応援しています。

キャリアアップ！役職一覧

役職　　　　　　　給与　　　求める役割
・研修期間（半年） 　23万円~（手技習得・受付業務）
・スタッフ 　　　　　25万円~（施術業務）
・主任 　　　　　　　30万円~（諸業務マネジメント）
・副院長 　　　　　　32万円~（技術マネジメント）
・分院長 　　　　　　35万円~（店舗マネジメント）
・マネージャー 　　　40万円~（戦術マネジメント）